FAQ
よくある質問
A.
はい、可能です。
職務に必要なスキルはもちろん、皮膚構造などの基礎知識や薬剤の知識といった専門面に加え、接遇マナーまで基礎から体系的に学 べる研修をご用意しています。
A.
(新卒採用)応募受付 → 一次面接 → 二次面接 → 内定
※書類選考やSPIは行っておらず、すべての方と面接にてお話しさせていただきます。
(中途採用)応募受付 → 書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 内定
合否に関わらず、ご応募日から1週間以内を目安に採用担当よりご連絡いたします。
なお、ご提出いただいた書類は返却しておりませんので、あらかじめご了承ください。
A.
専門知識は研修で学べますのでご安心ください。
A.
明確な規定はございませんが、接客業のため清潔感を重視しております。
過度に華美なネイルや、手入れが行き届いていない髪型はご遠慮ください。
A.
人の印象は最初の15秒で、約55%が視覚情報によって決まると言われています。
面接当日の服装について指定はございませんが、清潔感のあるスーツでのご参加を推奨しております。
A.
アルバイト経験のみの場合でも、具体的な業務内容等を職務経歴書にご記載いただきますようお願いいたします。
A.
基本的なスキルは必要です。
タイピング操作に加え、報告書の作成や売上数値の入力などでExcelを使用することがございます。
A.
基本的には希望エリアを考慮して配属先を決定いたします。
ただし、クリニックの募集状況により、ご希望エリア外へ配属となる可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
A.
シフト状況により、土日祝休みの取得は可能です。
月2日の希望休取得が可能ですので、希望休または有給休暇をご利用ください。
A.
取得可能です。
希望休と有給休暇を組み合わせることで、連続休暇の取得が可能です。
A.
転居を伴う異動はございませんが、状況に応じて通勤時間を考慮のうえ、異動をお願いする場合がございます。
A.
ほとんどございませんが、患者様の予約状況により発生する場合がございます。
A.
レジーナクリニックでは、20代〜50代の幅広い女性スタッフが活躍しています。
A.
クリニックごとの予算や目標はございますが、個人ノルマはありませんのでご安心ください。